Codela

Bewerten Sie die technischen Fähigkeiten Ihrer Kandidaten mit automatisierten Online-Codierungsinterviews.Sparen Sie Zeit, reduzieren Sie Rekrutierungskosten und stellen Sie bessere Entwickler ein

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Webseite:

http://www.codela.net

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Alternativen zu Codela für alle Plattformen mit einer Lizenz

HackerRank

Einbindung von Entwicklern in soziale Netzwerke, die sich den Herausforderungen des Codierens in der realen Welt stellen und sie mit großartigen Unternehmen verbinden.

Kostenlose persönliche
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Devskiller

Devskiller ist eine Entwickler-Screening- und Online-Interview-Plattform, die auf der RealLifeTesting ™ -Methode basiert.

Bezahlte
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Codility.com

Die Programmierer-Testlösung, die Ihren Stellenbeschreibungen entspricht und Ihnen hilft, großartige Entwickler schneller einzustellen.

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Web

CodeSignal ist der führende Anbieter von Bewertungen für technische Mitarbeiter.Als Entwickler des Predictive Coding Score, eines Maßes für die Codierungsfähigkeiten eines Kandidaten, bietet CodeSignal HR-Teams zertifizierte Bewertungen, benutzerdefinierte Tests und Live-Interviews.

Bezahlte
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HackerEarth

Unternehmenssoftwarelösungen, die Unternehmen bei der technischen Personalbeschaffung unterstützen.

Kostenlose
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LeetCode

Übe und verbessere deine Entwicklungsfähigkeiten und bereite dich auf technische Interviews vor.

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Kattis

Kattis unterstützt Unternehmen mit seiner dynamischen Herausforderungsplattform dabei, sicherere Einstellungen vorzunehmen und die besten Entwickler anzuziehen.

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Remoteinterview

Remote Interview ist ein Online-Tool für Personalvermittler, mit dem sie die besten Programmierer und Programmierer einstellen können, indem sie ihre Programmierfähigkeiten analysieren.

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Sphere Contest

Anpassbare Plattform für die Organisation von speziellen Wettbewerben, mit denen die Programmierkenntnisse der Teilnehmer getestet werden können.

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Self-Hosted

DevScreen

DevScreen hilft Unternehmen dabei, Softwareentwickler auf ihre Fähigkeit zu testen, Aufgaben auszuführen, die von ihnen erwartet werden.

Bezahlte
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KillerCoder

Interviewme.io

InterviewMe ist eine automatische Rekrutierungsplattform.Es hilft Ihnen, unangemessene Kandidaten herauszufiltern und spart Ihnen Geld und Zeit. Wir sind eine automatische Rekrutierungsplattform.Wir helfen Ihnen, unangemessene Kandidaten herauszufiltern und sparen Ihnen Zeit und Geld.

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